惠州市合升電子有限公司

HOSEN(HUIZHOU) ELECTRONIC CO .,LTD

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人力資源

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  • 人才招聘

職位 學歷 工作經驗 薪資 發布時間
采購工程師/采購開發工程師 大專 3-5年 不限 2019-04-22

要求:

1、男女不限,大專以上學歷,22-35歲,3年以上采購管理經驗;

2、親和力強,熱情有活力,積極向上,思維敏銳,做事有條理,處事客觀公正,個人品德良好。

崗位職責: 

1、負責采購訂單的評審;

2、負責材料齊套的管理,負責供應鏈的管理;

3、負責部門工作流程優化,負責部門人員的培養;

4、負責部門績效的管理;

5、熟悉喇叭材料優先;


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公司地址:廣東惠州水口鎮東江工業區

聯系人:羅小姐

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外貿業務員 大專 不限 不限 2019-04-22

要求:

1、男女不限,全日制大專或以上學歷,英語相關專業,優秀應屆畢業生亦可;

2、能適應出差,工作嚴謹,細致,有責任心,有良好的溝通與協調能力. 

3、有汽車喇叭工作經驗優先;


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應屆畢業生 大專 不限 不限 2019-04-22

要求:

1、男女不限,20-25歲,大專以上學歷,電子、機電、英語相關專業的優秀應屆畢業生;

2、良好團結精神和協調溝通能力,能吃苦耐勞和服從工作安排;


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普工 不限 不限 不限 2019-04-22

要求:男女不限,16-44歲,身體健康,服從管理


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制樣員 不限 1-3年 不限 2019-04-22

要求:

1、男女不限,年齡20-30歲,中專或以上學歷,專業不限;

2、有一年以上相關工作經驗優先。


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項目工程師 本科 1-3年 不限 2019-04-22

任職資格:

1.本科學歷,電子/機械類相關專業優先;

2.有項目管理培訓經歷并具備兩年或以上項目跟進或計劃管理工作經驗;

3.有項目管理/模具加工知識、五金件/橡塑件加工知識,能使用Project項目管理軟件;

4.有項目風險管理能力,良好的判斷、計劃與執行能力;有較強的溝通、協調組織能力;

5、有銷售產品跟進工作經驗,新產品項目經驗者優先。

崗位職責:

負責統籌新產品從接到客戶需求,到過程開發設計、驗證、試/量產導入,一直到新品首批出貨的全流程;

包括:

1. 組織成立多功能項目團隊,識別客戶目標和需求,編制發布項目計劃;

2. 主導項目組進行客戶需求評估和潛在失效分析,識別產品關鍵特性;

3. 推動項目組中研發、工藝、品質、工模和制造模塊代表按照項目計劃進行項目活動,當過程中異常時,立即組織和協調資源推動項目快速實現;

4. 編制項目過程報表以及進行項目組成員績效管理,向職能部門經理進行項目匯報;

5. 參與樣件測試和客戶確認;

6. 參與產品試量產的導入,協助解決項目生產過程中客訴問題。


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SQE工程師 大專 1-3年 不限 2019-04-22

要求:男女不限,大專或以上學歷,電子、機電相關專業;

崗位職責:

1、負責IQC外協工作;

2、負責對于不良率較高,且持續出現的問題應召集供應商來現場取樣、或給供應商分析;

3、負責對供應商稽核與輔導,確保進料品質的提高;

4、負責供應商品質與配合度善的分析評價;

5、負責與采購一起尋求合適的新供應商;

6、負責供應商送樣的確認(零件認可);

7、負責與供應商質量/環保協議的簽署和管理;

8、負責供應商質量改善會議的主導;

9、負責對不良現象發出不合格通知單,并確認供應商做出的改善、預防措施的有效驗證和跟蹤;

10、負責和IQC主管一起制定上線合格率目標,并帶領團隊努力完成;

11、負責零件圖樣的審核和進料控制計劃的管理;

12、負責IQC檢驗標準的修訂和完善;

13、負責主管安排其他工作。


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DQE工程師 大專 3-5年 不限 2019-04-22

要求:1.男女不限,大專以上學歷,25-35歲,有3年以上電子品質工程師的經驗,英語需熟練;

崗位職責:

1、負責新機種試產過程的跟蹤和論證;

2、負責新產品的質量先期策劃;

3、負責新產品的控制計劃的制訂與修改;

4、負責試驗大綱標準的制定和修改;

5、負責過程CPK/PPK的制作和維護;

6、負責客戶投訴的處理和主導會議改善、效果論證;

7、負責客戶方要求提交的PSW/OTS等資料的提交,客戶方的不良全檢;

8、負責內部檢驗標注的修訂;

9、負責試驗室人員的培訓和工作監督;

10、負責對試驗失敗產品不良改進的分析和論證。


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